Разрешение конфликтов в системе государственного и муниципального управления.dor_БАК_221205

Разрешение конфликтов в системе государственного и муниципального управления.dor_БАК_221205 — вариант 6

Просмотрите все вопросы и варианты бесплатно. Правильные ответы скрыты и открываются только после получения доступа.

21 вопрос Вариант 6 Доступ 7 дней
Содержание теста

Вопросы и варианты

Без отметок и подсказок к правильным ответам

Вопрос 1

Разновидность конфликта, в котором одной из сторон выступает социальная группа – ограниченная в размерах общность людей, выделяемая из социального целого на основе определенных признаков, – это … конфликт

  1. групповой
Вопрос 2

Порождаемая противоборством идей, культурными различиями, уровнем правосознания граждан и иными причинами сложная многоаспектная теоретическая и практическая проблема, охватывающая межличностные, групповые, государственные, а также международные отношения, – это конфликт …

  1. интересов
Вопрос 3

Злоупотребление доверенной властью (служебным положением) ради личной выгоды – это …

  1. коррупция
Вопрос 4

Открытое столкновение взаимодействующих субъектов на основе возникших противоречий, выступающих в виде противоположных целей, не совместимых в какой-то конкретной ситуации, – это … конфликт

  1. межличностный
Вопрос 5

Самостоятельный социальный институт органов местного самоуправления – это … служба

  1. муниципальная
Вопрос 6

Конфликт, который возникает на основе противоречий, складывающихся между отдельными государствами, их коалициями, и охватывает значительные географические и социальные пространства, – это … конфликт

  1. региональный
Вопрос 7

Расположите уровни деятельности государственных служащих в нисходящем порядке (от высшего к низшему):

  1. федеральный уровень
  2. региональный уровень
  3. уровень местного самоуправления
Вопрос 8

Установите соответствие между номером Федерального закона и его названием:

  1. № 79-ФЗ
  2. № 273-ФЗ
  3. № 172-ФЗ
  4. «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
  5. «О противодействии коррупции»
  6. «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»
Вопрос 9

К специфическим признакам муниципальной службы относят то, что она … (укажите 3 варианта ответа)

  1. учреждена и функционирует в области публичной власти
  2. не ограничена географической площадью
  3. имеет преемственность с государственной службой
  4. обладает особенными задачами, связанными с обеспечением полномочий местного самоуправления
Вопрос 10

Уровень конфликта в сфере управления, который определяется противоречиями между существующей властью и общественными силами, интересы которых не представлены во властных структурах или представлены в виде отрицания и подавления этих интересов внутри самой власти, – это … уровень

  1. групповой
  2. региональный
  3. организационный
Вопрос 11

Успешная профессиональная деятельность госслужащих во многом зависит от …

  1. умения решать конфликты в служебном коллективе
  2. способности к самосовершенствованию и саморазвитию
  3. уважения к чужому мнению и инициативности
Вопрос 12

Понятие «конфликт интересов» упоминается в Федеральном законе …

  1. «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
  2. «Об общественных объединениях»
  3. «О системе государственной службы Российской Федерации»
Вопрос 13

На государственном уровне урегулирование конфликта интересов признано одним из главных … механизмов

  1. антикоррупционных
  2. антимонопольных
  3. антиглобализационных
Вопрос 14

Мнение, что субъективная сторона интереса выражается в том, что «всякая деятельность, любой поступок определяются тем или иным интересом данного субъекта», принадлежит …

  1. Л. Козеру
  2. Р.Х. Килменну
  3. А.Г. Здравомыслову
Вопрос 15

Обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов возлагается на … (укажите 3 варианта ответа)

  1. государственных и муниципальных служащих
  2. правоохранительные органы
  3. служащих Центрального банка РФ
  4. иные категории лиц в случаях, предусмотренных федеральными законами
Вопрос 16

Примером коррупционных действий можно назвать …

  1. преподавательскую деятельность
  2. участие в управлении коммерческой деятельности
  3. использование служебного положения для получения выгоды в отношении родственников
Вопрос 17

Конфликт интересов для государственного служащего – это …

  1. конфликтная ситуация с коллегой по работе
  2. личная заинтересованность при разрешении вопроса, входящего в круг должностных обязанностей
  3. соподчиненность с родственниками
Вопрос 18

Государственный служащий имеет право принять подарок в ходе выполнения своих должностных обязанностей, если …

  1. стоимость подарка не превышает 5 тыс. руб.
  2. подарок вручен на официальном мероприятии
  3. подарком является подарочная карта с денежным номиналом
Вопрос 19

Неверно, что к числу основных принципов противодействия коррупции в РФ относится принцип …

  1. конфиденциальности при решении вопроса о привлечении к ответственности за совершение коррупционных правонарушений
  2. сотрудничества государства с институтами гражданского общества, международными организациями и физическими лицами
  3. приоритетного применения мер по предупреждению коррупции
Вопрос 20

Осуществление функций государственного управления предполагает … (укажите 2 варианта ответов)

  1. размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд
  2. осуществление государственного надзора и контроля
  3. покупку приватизируемого государственного имущества, иного имущества, а также права на заключение договоров аренды земельных участков, находящихся в государственной собственности
Вопрос 21

Работник организации А выполняет по совместительству иную работу в организации Б, являющейся дочерним предприятием организации А. При этом трудовые обязанности работника в организации А связаны с осуществлением контрольных полномочий в отношении организации Б. Есть ли в данной ситуации конфликт интересов? Если да, то какими возможными методами можно разрешить создавшийся конфликт интересов?

  1. В данной ситуации есть конфликт интересов. Для его разрешения возможно следующее: изменение должностных обязанностей работника; отстранение работника от осуществления рабочих обязанностей в отношении материнской, дочерней или иным образом аффилированной организации; рекомендация работнику отказаться от выполнения иной оплачиваемой работы в такой организации
  2. Конфликта интересов в данной ситуации нет, так как организация А не предоставляла на подпись сотруднику документ о запрете работ в сторонних организациях (конкретно в Б) и не согласовывала документ о неразглашении секретной информации
  3. В данной ситуации есть конфликт интересов. Для его разрешения возможно следующее: обязательное увольнение из компании сотрудника, осуществляющего подобную трудовую деятельность; запрет на аналогичную деятельность в похожих сферах деятельности