Этика профессиональной деятельности переводчика.dor_БАК

Этика профессиональной деятельности переводчика.dor_БАК — вариант 6

Просмотрите все вопросы и варианты бесплатно. Правильные ответы скрыты и открываются только после получения доступа.

8 вопросов Вариант 6 Доступ 7 дней

Содержание теста

Вопросы и варианты

Без отметок и подсказок к правильным ответам

Вопрос 1

Вам предложили работу, предполагающую взаимодействие компании с иностранными партнерами. При обсуждении служебных обязанностей представитель работодателя вскользь сообщает о том, что переводчика в штате нет и «небольшой» частью вашей работы будет редактирование материалов, переведенных машиной. Как стоит поступить в подобной ситуации? Соглашаться ли на такую работу? Нужно ли уточнять, какую именно часть вашей будущей работы будет составлять редактирование материалов?

Соглашаетесь без дальнейшего обсуждения, поскольку прочие условия работы вас устраивают. Вы готовы тратить небольшое количество времени на постредактирование
Постарайтесь получить более подробную информацию об объеме предстоящего постредактирования. Если представитель работодателя не в состоянии дать ответ немедленно, договоритесь вернуться к обсуждению несколько позже. Объем работы лучше оговорить заранее, даже если вы готовы согласиться на значительный объем постредактирования. Если дать понять, что готовы «на что угодно», то вы поставите себя в заведомо невыгодное положение
Необходимо постараться получить более подробную информацию об объеме предстоящего постредактирования. Если же представитель работодателя не в состоянии дать ответ немедленно, лучше сразу отказаться от этой работы, так как условия могут оказаться для вас неприемлемыми

Вопрос 2

В бюро переводов пришел клиент и попросил перевести небольшой документ на узкопрофессиональную тему. Когда ему озвучили цену, он возмутился, уточнив, что при современных возможностях машинного перевода такая работа должна стоит копейки. Прав ли клиент? Нужно ли переводчикам бояться конкуренции в виде современных технологий и снижать стоимость своих услуг?

Клиент абсолютно прав. Сегодня перевод с иностранного языка не проблема – можно скопировать в компьютерный переводчик текст на любом языке и получить отличный результат. А переводчики слишком задирают цены
Бояться конкуренции со стороны машин, конечно, не стоит, но цены на услуги перевода и правда неоправданно завышены. Не такой уж это сложный труд, чтобы платить такие деньги. Поэтому клиент прав, но не целиком
Поведение клиента можно расценивать как неразумное и высокомерное. Оно свидетельствует о непонимании возможностей машины, а также важности тщательно выбирать слова для оценки труда других людей. Постарайтесь сохранить терпение и дать понять, что цена не изменится

Вопрос 3

С вами связался приятель, с которым вы вместе учились, с предложением срочной работы по устному переводу для иностранного эксперта, приехавшего для оценки качества обучения языку Python для веб-разработки. Это короткая двухдневная работа с высокой оплатой, но начинается она уже через три дня. Коллега вашего приятеля сильно подвернул ногу и не сможет принять в ней участие сам. Вы никогда не сталкивались со сферой программирования. Ваш приятель считает, что вы сможете справиться с работой, и просит вас выручить его. Как следует поступить в такой ситуации?

Согласитесь, учитывая высокую оплату и стремление помочь. В конце концов, вы профессиональный переводчик, способный на быстрое погружение в любую сферу
Согласитесь, но при условии, что сначала поставите работодателя в известность о том, что у вас нет опыта и знаний перевода в такой сфере
С извинениями откажитесь, отдавая себе отчет в собственной некомпетентности в указанной сфере

Вопрос 4

Александр получил предложение участвовать в качестве переводчика в небольшой конференции по проблемам малого бизнеса в области сельского хозяйства. Иностранные предприниматели организовывали это мероприятие, чтобы поделиться опытом с российскими коллегами. Сфера для Александра совершенно новая, но организаторы обещали предоставить материалы конференции заранее. Следует ли Александру соглашаться на такую работу? Какие действия ему необходимо предпринять, чтобы максимально хорошо подготовиться к мероприятию.

Александру ни в коем случае нельзя брать этот заказ. Он незнаком с темой, поэтому большую часть информации просто не поймет. Что бы он не предпринял, перевод будет некачественным. Такую работу должен выполнять штатный сотрудник какого-нибудь крупного агропромышленного комплекса
За заказ взяться можно, переводчик – это человек с широким кругозором и богатым багажом знаний во всех областях. В материалы докладчиков можно будет заглянуть накануне вечером, а сейчас главное – посмотреть побольше тематических видео на Ютубе
Если условия устраивают и времени на подготовку достаточно, то нужно браться: обсуждения на уровне малых предприятий во многом сравнимы с беседой в повседневной ситуации – терминологии мало, стиль – разговорный. Главное при встрече – это взаимопонимание, поэтому предстоит серьезно подготовиться, чтобы понимать суть предмета, но это обычное обязательное условие

Вопрос 5

В небольшую совместную российско-немецкую компанию приехали партнеры-иностранцы для обсуждения некоторых договоренностей с российской стороной. Николай был делегирован для последовательного перевода на рабочую встречу двух руководителей. За окном стояла весна, окна были открыты, и Николай не всегда мог расслышать точно, что говорили немецкие коллеги. Как следует поступить Николаю, чтобы его перевод был корректным? Зависит ли исход встречи от того, насколько качественно сделал свою работу Николай?

Николаю нужно ценить существенность пропущенной информации и переспросить, только если она ключевая. Отдельные цифры можно в крайнем случае пропустить – если они столь важны, беседующие скорее всего остановятся на этом пункте подробнее. Важнее всего не потерять темп речи и дать сторонам возможность продвигаться в своем диалоге
От того, насколько Николай будет точно переводить фразы партнеров, зависит будущее фирмы, поэтому переводчику следует делать свою работу медленно, постоянно переспрашивая и уточняя. Так двум руководителям будет легче договориться между собой
Очень важно не терять ритм диалога, поэтому Николаю не нужно ничего переспрашивать, а переводить только то, что он точно понял. Встреча больше формальная, поэтому от работы Николая мало что зависит, все решают сотрудники уровнем ниже

Вопрос 6

Накануне очень важной встречи, на которую Владимира пригласили в качестве переводчика, молодой человек простужается и теряет голос. Тема встречи весьма специфическая, на подготовку к ней у Владимира ушло несколько недель, кроме того, встреча проходит в другой стране и найти замену нет никой возможности. Мог ли Владимир что-то предпринять заранее, чтобы предотвратить эту ситуацию? Нужно ли отменять встречу?

Встречу нужно обязательно отменить. Неважно, сколько сил и времени было потрачено на ее подготовку. Без переводчика она все равно не состоится. Владимир ничего не мог предпринять заранее, болезни не происходят по расписанию
Полностью отменять встречу не нужно, можно попросить организаторов перенести встречу на несколько дней, а за это время срочно вылечиться. В городе наверняка есть аптеки, в которых полно лекарств. Если встреча такая важная, то организаторы должны пойти навстречу – человеческий фактор никто не отменял, а на подготовку уже потрачено много сил и денег
Владимиру следует немедленно связаться с работодателем, обсудить с ним сложившуюся ситуацию и принять совместное решение в зависимости от «масштаба бедствия». Но впредь быть осторожнее

Вопрос 7

После нескольких лет работы в компании, осуществляющей услуги устного и письменного переводов, у одного из сотрудников возник конфликт с его руководителем. Руководитель утверждает, что несколько письменных переводов было выполнено сотрудником некачественно. Сотрудник считает, что правда на его стороне и перевод сделан профессионально. Куда должен обратиться за помощью сотрудник-переводчик?

Никуда. Переводчики должны полностью подчиняться своему руководителю, так как он более опытен, а значит знает, какой перевод можно считать качественным, а какой – нет
Тяжба с руководителем в такой ситуация не имеет хорошей перспективы для переводчика. Очевидных нарушений условий договора нет, а «суда», который взялся бы за вынесение решения в подобной спорной технической ситуации, не существует
Сотруднику нужно идти в обычный городской суд и отстаивать свои права там. Только так можно убедить руководство в своей правоте

Вопрос 8

Переводчик Дмитрий взял на себя организаторские обязанности и выступил в качестве посредника между заказчиком и группой своих коллег при переводе текста большого объема. Он, однако, совершил ошибку, не заключив договор, а через две недели работы заказчик неожиданно передумал и отказался от обязательств по оплате выполненной работы. Как Дмитрию следует поступить в такой ситуации?

Ему следует обратиться в «Союз переводчиков России» для защиты своих прав
Ему следует пригрозить заказчику обращением в суд и в случае отказа оплатить работу – сделать это
Официальным путем в этой ситуации добиться правды не получится, поскольку нет документальных оснований договоренности. Ему следует принести извинения своим коллегам и впредь быть умнее

Этика профессиональной деятельности переводчика.dor_БАК — вариант 6

Вопросы и варианты

Найдите вопрос внутри теста