Бизнес-тренер.дпо

Бизнес-тренер.дпо — вариант 7

Просмотрите все вопросы и варианты бесплатно. Правильные ответы скрыты и открываются только после получения доступа.

10 вопросов Вариант 7 Доступ 7 дней

Содержание теста

Вопросы и варианты

Без отметок и подсказок к правильным ответам

Вопрос 1

Бизнес-тренер – это специалист по обучению и развитию персонала, который … знания, умения и навыки персонала, необходимые для эффективного функционирования бизнеса

описывает и структурирует
формирует и совершенствует
передает свои собственные
профессионально оценивает

Вопрос 2

Корпоративный бизнес-тренер – это …

сотрудник тренинговой компании, осуществляющий проведение бизнес-тренингов для компаний заказчиков
внутренний специалист, осуществляющий бизнес-обучение персонала в соответствии с целями и задачами компании
специалист, работающий как частное лицо и оказывающий компаниям-заказчикам услуги проведения бизнес-обучения

Вопрос 3

Бизнес-тренера в организации может иметь функции …

методиста (составитель учебной программы, разработчик учебных материалов)
педагога
специалиста по техническим средствам обучения
тренер-преподавателя
специалиста по формированию кадрового резерва
диагноста: проводит предтренинговую диагностику, анализирует потребность в обучении
разработчика нормативных документов
инспектора: оценивает результативность обучения

Вопрос 4

Неверно, что к профессиональным компетенциям бизнес-тренера относят …

проведение корпоративных мероприятий
предтренинговую диагностику
разработку систем поощрения
планирование, разработку обучения
проведение обучения
карьерное консультирование работников
пост-тренинговые мероприятия

Вопрос 5

Неверно, что к методической подготовке при планировании и разработке обучения относятся такие подготовительные мероприятия, как …

подбор места проведения обучения
создание программы тренинга
подбор и структурирование информацию к тренингу
обеспечение техническими средствами и ресурсами
составление сценария тренинга в соответствии с циклом эффективного обучения
организация кофе-брейков
создание комплекта методических материалов (слайды, раздаточные материалы, схемы и т.д.)

Вопрос 6

К профессиональным компетенциям бизнес-тренера при проведении обучения относят …

установление контакта с аудиторией
применение методов выявления потребности в обучении с сотрудниками
ясное изложение теоретического материала
формирование рекомендаций по уровню зарплат сотрудников
владение навыками презентации и самопрезентации
использование в ходе обучения разных методов и форм обучения
подготовку и контроль соблюдения приказов, связанных с процессом обучения
использование конструктивной обратной связи
управление групповой динамикой

Вопрос 7

Неверно, что к пост-тренинговым мероприятиям относят …

разработку и внедрение системы оценки эффективности обучающих программ
ответы на вопросы участников тренинга
изучение способов и методов оценки эффективности обучающих программ
проведение пост-тренинговых мероприятий, направленных на развитие полученных в ходе обучения знаний, умений и навыков

Вопрос 8

К важным личным качествам и умениям бизнес-тренера относят …

умение делегировать задачи
коммуникабельность
стремление к карьерному развитию
уверенность в себе, оптимизм
доброжелательность
готовность работать сверхурочно
толерантность
эмоциональную компетентность
открытость всему новому

Вопрос 9

Установите соответствие между разрешенными и запрещенными элементами внешнего вида бизнес-тренера

обувь с закрытым носком и пяткой
слишком открытая одежда
блестящая, прозрачная одежда
кроссовки, футболки
наличие ювелирных украшений
каблук более 5-ти см (для женщин)
наличие маникюра
спортивный костюм
разрешенные
запрещенные

Вопрос 10

К факторам, которые мешают эффективной работе бизнес-тренера, относят …

неразрешенные личностные проблемы
скромность
эмоциональную некомпетентность (неумение управлять своим состоянием)
интровертность
отстраненность от группы
самокритичность
отсутствие гибкости и вариативности