Управление знаниями.ти ЭБС

Управление знаниями.ти ЭБС

Просмотрите все вопросы и варианты бесплатно. Правильные ответы скрыты и открываются только после получения доступа.

25 вопросов Вариант 1 Доступ 7 дней
Содержание теста

Вопросы и варианты

Без отметок и подсказок к правильным ответам

Вопрос 1

Интеллект – это …

  1. способность субъекта ставить задачи и искать пути их решения
  2. способность субъекта самостоятельно проводить постановку задач
  3. способность субъекта к рефлексии и абстрактному мышлению
  4. высшая психическая функция человека
Вопрос 2

Неверно, что в категорию «неявные знания» включают …

  1. ноу-хау
  2. озарения
  3. секреты мастерства
  4. обыденную, давно известную информацию
Вопрос 3

Формула управления знаниями, предложенная компаниями IBM и Lotus, звучит как «…»

  1. Люди, Место и Информация
  2. Люди, Место, Событие и Интеллект
  3. Люди, Знания, Ресурсы и Информация
  4. Знание – сила
Вопрос 4

Сохранение информации – это …

  1. поиск и обобщение знаний в новом виде
  2. преобразование, кодировка, накопление и представление знаний на информационном носителе
  3. перенос знаний между информационными базами
  4. техническая операция путем трансформации ясных знаний в неясные
Вопрос 5

К организационным мероприятиям, поддерживающим систему управления знаниями, можно отнести …

  1. только построение электронных сетей внутри организации
  2. только обеспечение связи с общемировыми базами данных
  3. только инвентаризацию архивов знаний организации
  4. построение электронных сетей внутри организации, обеспечение связи с общемировыми базами данных, а также инвентаризацию архивов знаний организации
Вопрос 6

Профили знаний – это …

  1. специальные информационные продукты, содержащие только необходимые для целевой группы пользователей информацию и знания
  2. специальные информационные продукты, содержащие информацию и знания по всем отраслям знания
  3. специально разработанные классификации видов знаний
  4. структуризация накопленных знаний
Вопрос 7

Суть эволюционной теории фирмы состоит в …

  1. активизации внимания персонала к объекту «знания»
  2. том, что фирма – объединение субъектов, обладающих разной информацией
  3. том, что решающая роль принадлежит предпринимателю, который на основе синтеза информации единолично принимает решения
  4. описании теории эволюции фирмы в системе рутинных правил
Вопрос 8

Одно из первых крупных исследований, посвященных изучению управления знаниями, называется «…»

  1. Управление ноу-хау
  2. Управление знаниями
  3. Знания в организации
  4. Управление знаниями в фирме
Вопрос 9

Впервые термин «менеджмент знаний» ввел …

  1. К.Виг
  2. К.-Э. Свейби
  3. Т.Ллойд
  4. Р.Грант
Вопрос 10

Неверно, что к уровням управления знаниями относят …

  1. бизнес
  2. перспективный менеджмент
  3. практические действия, направленные на совершенствование интеллектуальных ресурсов организации
  4. инновационный менеджмент
Вопрос 11

Неверно, что во внутриорганизационном рынке знаний в качестве участников процесса управления знаниями принято выделять … знаний

  1. покупателей
  2. продавцов
  3. брокеров
  4. трейдеров
Вопрос 12

На этапе «Использование» процесса управления знаниями центральным понятием является «…»

  1. нововведение
  2. обучение
  3. развитие
  4. прогресс
Вопрос 13

Основной задачей организации на стратегическом уровне управления знаниями является …

  1. сочетание стратегии управления знаниями с общей стратегией компании
  2. выработка новых стратегий
  3. обучение новых сотрудников
  4. выработка новых форм и методов обучения и развития
Вопрос 14

Неверно, что к необходимым условиям создания новых знаний относится …

  1. намерение
  2. автономия
  3. разнообразие информации
  4. надежность информации
Вопрос 15

В пятифазную модель создания знания включают …

  1. только создание концепции
  2. только проверку концепции
  3. только создание архетипа
  4. создание концепции, проверку концепции, а также создание архетипа
Вопрос 16

Неверно, что в процесс трансформации знания из неформализованного в формализованное входит …

  1. социализация
  2. экстернализация
  3. интернализация
  4. модификация
Вопрос 17

Бенчмаркинг – это …

  1. систематически организованный процесс научения тому лучшему, что порождается в движении, нацеленном на повышение качества
  2. активная маркетинговая стратегия; которая включает комплекс мероприятий по изменению бренда
  3. процедура независимой оценки деятельности организации, системы, процесса, проекта или продукта
  4. организационная функция и совокупность процессов создания, продвижения и предоставления ценностей покупателям и управления взаимоотношениями с ними с выгодой для организации
Вопрос 18

Чаще и больше всего внедряются программы управления знаний в отдел …

  1. информационных технологий
  2. персонала
  3. продаж
  4. маркетинга
Вопрос 19

Неверно, что к ролям, выделенным в IBM, относятся … знаний

  1. экономы
  2. инспекторы
  3. брокеры
  4. трейдеры
Вопрос 20

Неверно, что к числу технологий, поддерживающих корпоративные знания, относят …

  1. добычу данных
  2. систему управления документооборотом
  3. средства, поддерживающие принятие решений
  4. программное обеспечение
Вопрос 21

Модель организации доступа к знаниям, ориентированная на накопление интеллектуального капитала и создание механизма доступности, называется модель «…»

  1. Контроль
  2. Указатель
  3. Ларец
  4. Сокровищница
Вопрос 22

Знания отличаются от данных …

  1. только интерпретируемостью
  2. только наличием ситуативных связей
  3. только наличием классифицирующих отношений
  4. интерпретируемостью, наличием ситуативных связей, а также наличием классифицирующих отношений
Вопрос 23

Суть такого подхода к управлению знаниями, как «кодификация», состоит в …

  1. формализации особенно важных для компании знаний
  2. непосредственном общении сотрудников на собраниях
  3. зашифровке конфиденциальной информации
  4. неформальном обмене знаниями
Вопрос 24

Неверно, что к мероприятиям, проводимым для обеспечения эффективных групповых коммуникаций, относят …

  1. только совещания
  2. только конференции
  3. только тренинги
  4. совещания, конференции, а также тренинги
Вопрос 25

Создавать новые знания в модели управления «сверху–вниз» в организации имеют право …

  1. руководители организации
  2. менеджеры среднего звена
  3. рядовые сотрудники