Антикризисное управление на предприятии.dor_БАК_26-062-Б

Антикризисное управление на предприятии.dor_БАК_26-062-Б — вариант 4

Просмотрите все вопросы и варианты бесплатно. Правильные ответы скрыты и открываются только после получения доступа.

10 вопросов Вариант 4 Доступ 7 дней
Содержание теста

Вопросы и варианты

Без отметок и подсказок к правильным ответам

Вопрос 1

… – должник, у которого есть несколько кредитов и который не в состоянии в дальнейшем выполнять свои платежные обязательства. Им может быть физическое и юридическое лицо

  1. Банкрот
Вопрос 2

Банкротство … – это банкротство по вине учредителей (участников) должника или иных лиц, в том числе по вине его руководителя, которые имеют права давать обязательные для должника указания или имеют возможность иным образом определять его действия

  1. преднамеренное
Вопрос 3

… управление (судебная санкция) – процедура банкротства, применяемая к должнику в целях восстановления его платежеспособности с передачей полномочий по управлению должником внешнему управляющему, назначенному арбитражным судом по заявлению должника

  1. Внешнее
Вопрос 4

… экономической информацией – это специалисты ФСДН, налоговые органы, кредиторы, аудиторские или консалтинговые фирмы, пресса, профсоюзы

  1. Пользователи
  2. Пользователи внешней
  3. Внешние пользователи
  4. Пользователь
  5. Пользователь внешней
  6. Внешний пользователь
Вопрос 5

… санация – процедура, когда собственником предприятия, кредитором и заинтересованным в деятельности предприятия инвестором оказывается финансовая помощь предприятию-должнику

  1. Досудебная
Вопрос 6

… – предъявляемое в судебном или арбитражном порядке требование, вытекающее из принадлежащего истцу права в силу договора или других, предусмотренных в законе оснований

  1. Иск
  2. Запрос
  3. Нота
  4. Франшиза
Вопрос 7

Исковое … – неудовлетворенные долги или доказательства того, что должник является банкротом

  1. основание
  2. требование
  3. задержание
  4. санирование
Вопрос 8

… – гражданин или организация, обладающая правами юридического лица, обращающиеся в суд, арбитраж или третейский суд за защитой своего нарушенного или оспариваемого права, либо охраняемого законом интереса

  1. Заявитель
  2. Пострадавший
  3. Истец
  4. Кредитор
Вопрос 9

Установите соответствие между негативным социальным фактором кризиса и управленческой мерой по его нейтрализации:

  1. Рост социальной напряженности и страх перед неопределенностью у персонала
  2. Сопротивление изменениям (саботаж новых стратегий и регламентов)
  3. Риск «утечки мозгов» (увольнение наиболее квалифицированных специалистов)
  4. Конфликты с профсоюзами и угроза коллективных трудовых споров
  5. проведение открытых информационных встреч, создание «горячих линий» и честное разъяснение ситуации
  6. обучение и переподготовка кадров, вовлечение сотрудников в рабочие группы по разработке антикризисных мер
  7. создание кадрового резерва и разработка систем удержания ключевых сотрудников (Retention-планы)
  8. социальное партнерство: заключение соглашений о временном изменении условий труда в обмен на сохранение рабочих мест
Вопрос 10

Расположите шаги антикризисного менеджера в работе с персоналом в правильной последовательности: от подготовки к изменениям до стабилизации коллектива:

  1. идентификация «ядра»
  2. официальное информирование
  3. формирование системы «обратной связи»
  4. реализация «шоковых» мер
  5. обучение и адаптация